Evaluer la mise en oeuvre de l’intelligence – juil. 2016

La seule stratégie qui me semble pertinente, c’est de ne plus évaluer les connaissances, mais la capacité à résoudre un problème en mettant en oeuvre son intelligence.
Former en environnement numérique – avr. 2016

Présentation 2016 illustrant une webconférence « Former en environnement numérique »
Objectif : suggérer quelques pistes utiles pour concevoir des séances d’apprentissage collaboratif appuyé sur le web2.0
Formation professionnelle : Méfiez-vous des « contrefaçons » ! – juin 2013

Certains organismes accueillent des candidats en formation sans être agréés : ils ne sont agréés ni pour former, ni pour organiser des sessions de validation, et les formateurs ne viennent pas du métier !
Une formation perturbée ! Dommage, elle est innovante – fevr. 2012
La formation RET que j’ai piloté à Brive pendant 20 ans rencontre une sérieuse difficulté en ce début d’année 2012. Note : RET = Responsable d’Etablissement Touristique Pour des raisons assez difficiles à comprendre, le Directeur Régional de l’AFPA Limousin n’a pas décidé dès le 25 janvier d’intégrer en CDI le formateur qui assure maintenant cette formation […]
Intégrer la gestion de son ereputation aux formations professionnelles ? – nove. 2011
Petit détour introductif : Dans la formation professionnelle, la mission d’un formateur est de permettre à des personnes de mener à bien leur projet professionnel. Cela suppose, bien sûr, la conception et la mise en oeuvre de situation d’apprentissages « techniques ».De l’extérieur, c’est d’ailleurs ce qui semble le plus important. Et pourtant… …Et pourtant, le plus important et […]
Une formation e-tourisme pour des directeurs de VV à Vassivières – juil. 2011
La société Cévéo est un organisme de tourisme social qui gère une dizaine de Villages de vacances. Elle réunit en mai ses directeurs pour un séminaire qui se tient dans le VV de Pierrefitte, au bord du lac de Vassivières (Limousin). Un demi-journée sera consacrée au e-tourisme, au m-tourisme, et à l’importance des réseaux sociaux […]
Former : la théorie des 3 verres en pédagogie – fevr. 2011
Cette approche m’a été expliquée en 1990 par Eric Mire, un collègue, lors de ma formation pédagogique initiale. Elle vient des USA et il s‘agit plus d’une façon illustrée de présenter les choses que d’une théorie.Elle aide à garder en tête que l’apprenant est en formation pour trouver un emploi, et que cela ne se […]
Identité numérique : Facebook et la recherche d’emploi – sept. 2010
Une explication en 2 images (une sérieuse et une humoristique…) Source : Stupidbook, le condensé de l’humour que l’on peut trouver sur facebook. …Et pour ces ressources : grand merci aux abonnements que je follow sur Twitter… et à mes amis sur FB 😉 Tweet 🙂 Le pied, avec le web, c’est qu’il s’invente tout […]
Twitter, un outil utile pour recruter ou trouver un emploi – sept. 2010
1 – Twitter devient aujourd’hui difficilement contournable en termes de veille.Si cet outil vous interroge ou intéresse, je vous mets signale une ressource simple : twoutils.com 2 – Twitter et les RHune veille m’a amené sur 3 ressources cohérentes liée à Twitter. Ça peut éventuellement vous intéresser… Organiser une veille (sur le site Immolance) Le […]
Cursus métier des animateurs Cyber-base® : animer des ateliers TIC – avri. 2010
Cette semaine j’interviens à l’afpa Paris, près de la fameuse rue Montgallet !Il s’agit à nouveau d’animer une semaine d’intégration d’animateurs TIC pour les Cyber-base®. Les participants viennent de Corse, du Nord, du Var et …de Martinique (quel voyage !).Programme de la semaine : Les thèmes de travail sont liés à la pratique du métier […]